“你！” 王涛气得说不出话来，正要上前理论，却被李广南拉住了。李广南的脸色有些苍白，他看着主席台上的方志远，眼神里充满了疑惑和不解，他深吸了一口气，尽量让自己的声音保持平静：“方总，我想知道，为什么会是潘圆圆？我想了解一下公司的评估标准。”
方志远咳嗽了一声，脸上露出了一丝不耐烦，却还是强装镇定地说：“广南啊，你先冷静一点。公司做出这个决定，也是为了长远发展考虑。咱们公司不能一直固步自封，需要吸收新鲜血液，潘圆圆虽然入职时间不长，但头脑灵活，有创新意识，让她担任设计部总监，说不定能给部门带来新的活力。你是公司的元老，经验丰富，以后可以多带带她，帮助她尽快熟悉工作。”
“带她？” 李广南自嘲地笑了笑，“方总，您觉得一个连基本设计规范都不懂的人，能带领设计部发展吗？这些年，我为公司付出了多少，您心里不清楚吗？当初公司刚成立的时候，咱们一起创业的五个人，现在就只剩下我一个了。为了拿下领航集团的合作项目，我连续三个月每天只睡四个小时，亲自操刀设计方案，最终获得了红点奖，才让公司有了和大企业合作的机会。现在晋升总监，却让一个刚入职没多久的新人来担任，这合适吗？”
“李广南，你这是在质疑公司的决定吗？” 方志远的脸色沉了下来，语气也变得严厉起来，“公司的评估标准，不是你一个人能说了算的。潘圆圆有潜力，这就够了。你要是觉得委屈，或者不想配合工作，可以提出辞职，公司不会强求你。”
“辞职？” 李广南愣住了，他没想到方志远会说出这样的话。这些年，他一直把公司当成自己的家，把方志远当成自己的兄弟，可现在，对方却如此绝情。他的心里像是被针扎了一样疼，他看着方志远，缓缓说道：“方总，我不是想辞职，我只是想得到一个公平的对待。我的付出，难道就这么不值一提吗？”
“公平？” 方志远冷笑了一声，“在公司里，没有绝对的公平。你要是想继续留在公司，就好好配合潘圆圆的工作；要是不想留，就赶紧收拾东西走人。”
就在这时，市场部的主管赵超突然站起身，对着方志远说道：“方总，我觉得广南说得有道理。广南的能力和对公司的贡献，大家都有目共睹，让潘圆圆担任设计部总监，确实不合适。您这样做，会让老员工寒心的。”
“赵超，这里没你的事，你少管闲事！” 方志远瞪了赵超一眼，语气不善地说。
赵超却丝毫不怕，继续说道：“方总，我不是多管闲事，我只是实话实说。这些年，公司能有今天的成绩，离不开老员工的付出。您要是这样对待老员工，以后谁还会为公司卖命？”
“你！” 方志远气得脸色铁青，正要发作，却看到潘圆圆站起身，对着赵超说道：“赵主管，我知道你和李主管关系好，但公司的决定已经下来了，你再怎么说也没用。以后我担任设计部总监，还希望你能多多支持我的工作。”
“支持你？” 赵超冷笑了一声，“就凭你？我看你还是先把设计软件学明白再说吧。” 说完，他转身看向李广南，语气诚恳地说：“广南，以你的能力，到哪儿都能找到好工作，何必在这里受委屈？不如跟我一起走，我认识几家公司的老板，他们肯定很欢迎你。”
