公司会议室的空调，永远开得像西伯利亚的冬天。
而有些同事的脑子，比这冷气还让人打哆嗦。
比如王皓，我们公司的“企业文化活化石”，特长是开一些除了老板谁都不爽的会，提一些除了他自己谁都觉得有病的案。
这次，他想让我们全体员工，在三十五度的夏天，自费去长城捡垃圾，美其名曰“磨练意志，熔炼团队”。
我，安然，行政部一个平平无奇的微笑机器。
在所有人准备捏着鼻子认了的时候，我只是举了举手，轻声问了几个问题。
关于预算，关于产出，关于下午茶的芝士蛋糕和新增带薪病假的人力成本。
我没想当英雄。
我只是觉得，员工的命也是命，公司的钱，要花在刀刃上。
没想到，这一刀，不小心捅了马蜂窝，也捅开了这个公司藏得最深的一个秘密。
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周一下午三点，钉钉准时跳出那个熟悉的红色！。
【全员通知：关于本季度工会活动意见征集会】
发件人：行政部王皓。
我旁边的程序员小哥李澈，鼠标一停，发出了一声轻微的、类似小狗临死前的呜咽。
整个办公室，瞬间陷入一种诡异的寂静。
所有人都盯着屏幕，表情凝重，好像那不是一份会议通知，而是一份集体癌症诊断书。
王皓，我们行政部的“明星员工”，老板眼里的好同志，同事眼里的活阎王。
他最擅长把鸡毛蒜皮的小事，办成惊天动地的大丧事。
上个季度，他说要“增强员工凝聚力”，组织我们周末去郊区团建。
结果是，早上五点集合，坐三个小时大巴，去爬一座野山。
没有缆车，没有台阶，只有泥和“勇气”。
一个女同事当场中暑，被两个男同事抬下山。
我们所有人在山顶上，顶着太阳，听领导讲了四十分钟的“奋斗精神”。
回来后，三分之一的人感冒，一半的人请了病假。
而王皓，因为“组织得力，反响热烈”，拿了季度优秀员工。
所以，当他的名字再次和“工会活动”联系在一起时，大家的心情，可想而知。
我叫安然，也在行政部。
我的工位离王皓不远，正好能看到他此刻的表情。
他靠在椅背上，双手抱胸，脸上挂着一种“朕已阅”的满意笑容，眼神扫视着整个办公室，像在欣赏自己的杰作。
我的职责很简单，订水，发文具，处理报销，永远对每个人微笑。
很多人觉得我没什么存在感，像办公室里的一盆绿萝，安静，无害。
他们不知道，绿萝也能净化空气。
尤其是那种充满了“奋斗逼”和“马屁精”的有毒空气。
钉钉群里开始骚动。
有人发了个“收到”的表情包，配图是一只跪在地上流泪的猫。
马上，下面跟了一排同样的表情。
没有人敢公开反对，毕竟王皓是张总面前的红人。
张总，我们分公司的负责人，一个四十多岁的女人，喜欢听好话，喜欢看员工“有活力”。
王皓完美地迎合了她的所有喜好。
我端起水杯，喝了一口温水，然后点开通知，仔细阅读。
会议时间：周三下午两点。
地点：11楼大会议室。