1 错位的初见
苏晚拖着塞得满满当当的行李箱，站在“科创未来”大厦光洁如镜的大堂里，微微有些恍惚。三天前，她刚结束长达十年的硕博连读生涯，从顶尖学府的实验室走出，手里攥着烫金的博士学位证书，以及这家国内顶尖科技公司的录用通知。
她应聘的是算法研究员岗位，凭借着在国际顶刊上发表的几篇论文，一路过关斩将，顺利拿到了offer。HR在电话里热情洋溢地介绍，她将加入公司最核心的人工智能研发部门，直接向部门负责人汇报。
苏晚深吸一口气，整理了一下身上略显拘谨的职业套装，走向电梯。她对未来的职场生活充满了想象，部门负责人应该是位经验丰富、头发花白的资深专家，或许还带点学者的儒雅和严谨。
然而，当她推开研发部大门，看到那个坐在主位上，正低头翻看文件的年轻男人时，所有的想象都瞬间崩塌了。
男人穿着简单的白色T恤和牛仔裤，头发随意地梳着，露出饱满的额头和一双明亮的眼睛。他看起来太年轻了，最多不过二十五六岁，脸上还带着一丝未脱的青涩，与其说是部门负责人，不如说更像个刚毕业的大学生。
“你好，我是苏晚，今天来报到。”苏晚走上前，尽量让自己的声音听起来平静而专业。
男人抬起头，目光落在苏晚身上，带着一丝审视，随即露出一个爽朗的笑容：“你好，苏博士，我是林辰，研发部的负责人。欢迎加入我们团队。”
苏晚愣住了，她怀疑自己是不是听错了。“林……林负责人，你好。”她有些艰难地吐出这几个字。
林辰似乎看出了她的惊讶，却没有过多解释，只是站起身，给她介绍团队里的成员。团队里的人大多和林辰年纪相仿，气氛轻松活跃，和苏晚之前待过的严肃压抑的实验室截然不同。
接下来的几天，苏晚逐渐了解到，林辰虽然年轻，却是公司的传奇人物。他本科毕业后就直接创业，凭借着一个极具创新性的项目被“科创未来”收购，本人也随之加入公司，成为最年轻的部门负责人。他没有耀眼的学历背景，却有着敏锐的市场洞察力和出色的领导能力，带领团队攻克了一个又一个技术难关。
苏晚心里的疑虑渐渐被好奇取代。她开始留意林辰的工作方式，发现他虽然看似随意，却总能在关键时刻提出精准的见解，把团队的力量凝聚起来。他不像传统的领导那样高高在上，反而更像是团队里的核心和朋友，和大家一起加班，一起讨论问题，甚至一起在茶水间吃泡面。
这天晚上，团队为了赶一个项目进度，全员留下来加班。苏晚对着电脑屏幕上复杂的算法模型，眉头紧锁。这个模型她已经调试了好几天，却始终无法达到预期的效果。
就在她一筹莫展的时候，林辰端着两杯热咖啡走了过来，把其中一杯递给她：“苏博士，还在跟这个模型较劲呢？”
苏晚接过咖啡，说了声谢谢，语气里带着一丝疲惫：“嗯，总是差一点，不知道问题出在哪里。”
林辰在她身边的椅子上坐下，目光落在电脑屏幕上，认真地看了起来。过了一会儿，他指着屏幕上的一个参数说：“这里或许可以调整一下试试。你看，这个参数设置得太保守了，限制了模型的学习能力。”
